Re: El adventismo y su falsa "ley dominical"
Esto lo saqué de otro for en la red. Es una jurisprudencia del año 2005 en España.
Esto lo saqué de otro for en la red. Es una jurisprudencia del año 2005 en España.
Aquí les traigo un caso de jurisprudencia en España donde el domingo, de acuerdo a las leyes laborales de ese país, es un día de descanso obligatorio. Tal vez los últimos tiempos están mas cerca de lo que pensamos.
Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía de 3 de marzo de 2005
Se califica como lícita la conducta de Zara de compensar el trabajo en domingo o festivo con el descanso alternativo más una retribución La empresa en cuestión, aparte de compensar con los descansos correspondientes establecidos en la Ley, gratificaba económicamente la prestación de servicios en domingos y festivos con una cantidad superior a la que resultaría de considerar las horas trabajadas como extraordinarias.
Para el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía tales compensaciones estarían completamente ajustadas a la legalidad ya que, a tenor de lo regulado en el Estatuto de los Trabajadores y en el Convenio colectivo del sector, lo prohibido es no dar descanso y compensar el trabajo en domingo o festivo con dinero solamente, supuesto que no concurre en el presente caso al mejorarse las condiciones mínimas legales puesto que se proporciona, además del descanso, una retribución.[/QUOTE]
Si eso es ahorita, cómo será en el futuro cuando se desarrolle plenamente la obligación dominical de descansar a juro.